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内容简介:
四大富豪的成功法则是比他们的金钱更值钱的财富!
你一定多次有过这样的体验:先是煞有介事的设想,然后一厢情愿的期待,最后却是比最坏还要坏的结局。终于,到了走投无路的时候,想起该另找一条新路了,但这条新路也可能只是从一个困局跳进另一个困局……
三番五次地经历着警醒、反省、修正、完善的过程,到最后,如果幸运的话,你得以成功突围,但你不可避免地发现,自己前面走了巨多的弯路,这时你会忍不住问自己,为什么我不一开始就这么想这么做?如果这些折磨人的自我摸索可以省略该有多好?
停下来,听听巴菲特、盖茨、松下幸之助、乔布斯这四位大师是怎么想的,又是怎么做的。愚蠢的人不会从自己的经历中吸取经验,平常人可以,但聪明人则善于从成功者的身上中获取成长的养分。
投资股票致富的秘诀只有一条,买了股票以后锁在箱子里等待,耐心地等待。(巴菲特)
善待你所厌恶的人,因为说不定哪天你就会为这样的人工作!(盖茨)
聪明人有时反而做不好简单的工作,因为他们往往先下了评语。(松下幸之助)
若每天起床后的第一个念头,就是对日子感到厌恶,很显然,你需要一些改变。(乔布斯)
大师们的人生智慧精华浓缩在睿智的谈笑间,这些语录铿锵有力,掷地有声,不受时空限制,无不终生受用。投资心理、选择、策略的分析;处世、处事态度;事业定位、抗逆自强、创新思想、创意经营……编者辅以大量的小故事或人生感悟,浅白生动地与你一道细细品味其中的无限深意,明确地为你指明方向,助你少走弯路,直抵成功。
书籍目录:
Ⅰ沃伦·巴菲特80条投资法则
沃伦·巴菲特(WarrenBuffet),有史以来最伟大的投资家。他依靠股票、外汇市场的投资,成为世界上数一数二的富翁。他倡导的价值投资理论风靡世界。
Ⅱ比尔·盖茨70条处世法则
比尔·盖茨(BillGates),1975年,盖茨和童年伙伴保罗·艾伦创办电脑公司,直到后来创办了微软公司,自任董事长、总裁兼首席执行官。
Ⅲ松下幸之助82条成功法则
松下幸之助是日本著名跨国公司“松下电器”的创始人,被人称为“经营之神”。“事业部”、“终身雇佣制”、“年功序列”等日本企业的管理制度都由他首创。
Ⅳ史蒂夫·乔布斯68条创新法则
史蒂夫·乔布斯(StevePaulJobs),“苹果”电脑的创始人之一,1985年获得了由里根总统授予的国家级技术勋章;1997年成为《时代周刊》的封面人物。
作者介绍:
"张振钢青岛理工大学教授。长期从事管理学研究,对微软、苹果、松下等公司的成功案例,以及巴菲特投资法则深有心得,将几十年来的管理学体会应用于日常教学,育人无数。擅长将高深的管理理论,以最通俗浅显的方式进行解说,通过意味深长的故事进行演绎,使听者印象深刻,难
出版社信息:
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书籍摘录:
Ⅰ沃伦•巴菲特80条投资法则
1.要学会以40分钱买1元的东西。
这话也太简单了,像是巴菲特讲的吗?如此浅显的道理,难道不是连一个不识字的人都明白的事情吗?
老子曰:天下之难事皆起于易,天下之大事皆取于细。
能将某些看似最简单的事做好,其实正是完成大决策的基础。
何况,上面这句话,真的那么容易做到吗?
首先,这话绝不是让你把标价一元的东西一定要砍价到四毛。
股市上能砍价吗?开玩笑。很多规范市场上的报价,也都是高度透明的。做投资绝不是跟路边摊贩饶舌斗智,至少这种侥幸心理不可成为主流。
其次,是告诉你投资不可追高。
当大家都在追捧一样东西,并很快就将其价位炒起来之后,也就是你该考虑退却的时候了。因为通常来讲,一种已经热门的东西,就很难再有升值1.5倍的空间。
最后,要深入分析目标商品的内在价值,这是最该做的正事。
能否从中看出升值1.5倍的潜力,只能是靠自己研究所得出的结论。
所以在本质上,投资的确很简单,就是找到便宜东西买下来,然后静待其升值。这也可算是对巴菲特全部投资理念的最简练概括。
不过,这真的简单吗?
阿弥陀佛。
18.投资人并不需要做对很多事情,重要的是要能不犯重大的过错。
一位游客在乘船时问船夫说,老先生,您对这条河里的每一个暗礁和漩涡,应该都已经摸得一清二楚,了如指掌了吧?
船夫说,老实告诉你吧,到现在为止,我对河里的暗礁和漩涡还不十分清楚。
游客感到诧异,甚至开始担心起来:如果你不知道哪里有暗礁,哪里有漩涡,那你又怎么能避开它们,安全行船呢?
船夫悠悠地说,我为什么要在那些暗礁和漩涡中摸索呢?我只要知道深水在哪里,不就够了吗?
游客当下便省悟了过来。
人类由于惯性思维,往往会认为,必须将所有小细节都做到位,才能尝试做一样事情。其实,大决策才是最重要的。
做正确的事情,比把事情做正确更重要。面对三岔路口,只要走对了方向,多摔几个跟头都没关系;倘若走错了方向,则再怎么一路坦途,也会事倍功半。
何况在投资上的操作,最关键时刻的抉择,更是简单到极点——你只需将市场趋势判断正确就可以了。至于是否高买了几分钱,或者卖早了几分钟,倒真的不是最要紧的事情。
Ⅱ比尔•盖茨70条处世法则
10.在这个世界上,没有人能使你倒下,如果你自己的信念还站立的话。
有位秀才,进京赶考时,住在了一家禅院内。
进考场前他做了三个梦,第一个梦是自己在墙上种白菜;第二个梦是在一个下雨天,他既戴着斗笠又打着伞;第三个梦是自己竟然跟表妹赤身裸体地躺在一起,而且还是背对背。
为了安心,他便找一个术士解梦。
术士听了秀才的梦后,不住地摇头道,我劝相公还是早日回家吧,这几个梦都不是吉兆啊。墙上种白菜,那分明就是白种;戴斗笠打伞,则是说你多此一举,和表妹背对背躺着,就更是好事办不成了。”
听了术士的讲解后,秀才不免悲观失望,于是回到寺院收拾行李打算回家。
老禅师看到秀才收拾东西非常纳闷,秀才便将自己的梦境及术士的讲解如实相告。
禅师听后,笑着说,我倒觉得你的梦都是吉兆,你想,墙上种菜不是高中吗?戴斗笠打伞不是有备无患吗?跟表妹背对背地躺在一起,不是说你翻身的时候到了吗?
秀才听罢,不禁精神为之一振,于是决定留下来一试身手。结果,竟高中进士前三甲。
对这么欢快的故事,值得说几句很俗的话:
积极的人,像太阳,照到哪里哪里亮;消极的人,像月亮,初一十五不一样。
想法决定我们的生活,有什么样的想法,就有什么样的未来。
19.破产是一种暂时的困境,贫困是一种思想的状态。
破产至少是一种轻松,比不堪忍受好得多。
没有思路了才是真正的贫困。
曾有一个年轻人,总抱怨自己时运不济。于是找到禅师,希望得到开示。他说,我不知道自己为什么总是那么贫穷,佛祖真是太不公平了!
禅师不解地说,穷?但我觉得你很富有啊!如果我打断你的一只手,给你1000两银子,你答应吗?
不答应!年轻人说。
那我用1万两买你的一只眼睛,你干吗?禅师又问。
当然不干!年轻人坚定地说。
假如把你变成一个快死的老头,给你100万两黄金,你同意吗?禅师接着问。
坚决不!年轻人决绝的说。
这就对了。有一双眼睛,你就可以学习;有一双手,你就可以劳动;有美好的青春,你就可以奋斗。这样算起来,你也是个富翁了。禅师微笑着说。
Ⅲ松下幸之助82条成功法则
26.别问消费者想要什么,去创造些他们想象不出来的东西。
有一个为很多人所熟悉的故事:两个鞋厂的推销员来到一个海岛上,发现岛上人都不穿鞋。
于是第一个推销员便给自己公司发电报说,我白来了,这儿一点市场需求都没有。
第二个推销员也发了电报,说的却是:这里的市场还是一片空白,大有用武之地,赶紧往这儿发货吧。
上面这第一个推销员所做的,叫做响应营销,主要从顺应市场需求的角度出发。
第二个推销员所做的,则是创造营销,即发现和解决顾客虽没有提出要求、但他们会热烈响应的问题。
倘若只是在前一种营销上做文章,自然就深陷“红海”无疑。
而后一营销方向,尽管也不乏一定风险,但毕竟更充满机遇。在加以充分调研论证的基础上,便很可能赢得一片“蓝海”。
只是,进行创造营销也有一定的前提条件,不是所有领域都能轻易实施的。但在乔布斯所处的IT产业中,当然还是大有施展空间。
44.随着年龄的增长,我越来越相信动机具有多么大的意义。
有人经过一个建筑工地,问那里的石匠们在干什么?
第一个石匠回答:“我在做养家糊口的事,混口饭吃。”
第二个石匠回答:“我在做最棒的石匠工作。”
第三个石匠回答:“我正在盖一座宏伟的教堂。”
显然,第一个石匠的自我期望值太低,进而也就缺乏自我启发的自觉和自我发展的动力。
第二个石匠的自我期望值过高,在团队中,此人很可能是个特立独行、“笑傲江湖”式的人物。
第三个石匠的目标才真正与工程目标、团队目标高度吻合,他的自我启发意愿与自我发展行为,将会与组织目标的追求形成和谐的合力。
我们每个人来到世上,彼此间的差异能有多大?但为什么多年下来,的确就有了很多职业发展上的差异呢?这里面,各自深藏于心中的动机,便起了很强的支配作用。
你心中有佛,便看什么都是佛,最终自己也会变作一尊佛。你心中有粪,便看世上到处都是粪,最终自己的结局同样就不用多说了。
……
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原文赏析:
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300句超级富豪的智慧语录,带你直接进入大师的境界。
管理学教授深入解说,将300句金玉良言彻底说清楚。
巴菲特、盖茨、松下幸之助、乔布斯,这些显赫的名字,不仅代表着惊人的货币财富,同时也代表着人类经营和管理的**智慧。看懂他们意味深长的话语,犹如踏着他们前行的脚步,走向成功的未来……
超级富豪=巨额财富+过人头脑+独特经验+机会运气
巴菲特、盖茨、松下幸之助、乔布斯,这四位全球**富豪都拥有上述公式里的四项财富。金钱、头脑和机会,这些没有办法从他们那里取得,但经验,却几乎全部包含在这本书里。
书摘插图
媒体评论
好书!书中的四位名人分别是投资、创业、管理和职业经理人领域的*人物,可以说涵盖了职场白领未来投资理财、职业规划、创业自强的大致方向。四大富豪的金句,并附上专家教授以附加故事予以点评,实例的分析,内容简单而丰富,快速增长知识,过目难忘。
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书籍真实打分
故事情节:3分
人物塑造:5分
主题深度:5分
文字风格:9分
语言运用:6分
文笔流畅:7分
思想传递:5分
知识深度:4分
知识广度:8分
实用性:5分
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新颖与独特:6分
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